Увага, конкурс!

І. Загальні умови

1.

Посадові обов’язки.

Головний спеціаліст – юрисконсульт юридичного відділу апарату Запорізької обласної державної адміністрації:

1) забезпечує виконання Конституції України та законів України, актів Президента України і Кабінету Міністрів України, центральних органів виконавчої влади, розпоряджень голови Запорізької обласної державної адміністрації, наказів керівника апарату Запорізької обласної державної адміністрації, рішень  Запорізької обласної ради, реалізацію повноважень Запорізької обласної державної адміністрації у відповідних напрямах діяльності;

2) представляє Запорізьку обласну державну адміністрацію у відносинах з іншими державними органами та органами місцевого самоврядування, політичними партіями, громадськими і релігійними організаціями, підприємствами, установами та організаціями, громадянами та іншими особами як в Україні, так і за її межами;

3) організовує та бере участь у забезпеченні реалізації державної правової політики в облдержадміністрації;

4) бере участь у розробленні нормативно-правових актів та здійснює правову експертизу проектів таких актів, підготовлених структурними підрозділами облдержадміністрації;

5) визначає, які розпорядження голови облдержадміністрації є нормативно-правовими актами і підлягають державній реєстрації в органах юстиції;

6) відповідає за державну реєстрацію, зберігання та підтримання у контрольному стані нормативно-правових актів, які видаються обласною державною адміністрацією й стосуються прав та обов'язків громадян або мають міжвідомчий характер;

7) спільно зі структурними підрозділами облдержадміністрації здійснює перегляд розпоряджень голови облдержадміністрації, в разі необхідності готує пропозиції про внесення змін чи доповнень до розпоряджень голови облдержадміністрації або про визнання їх такими, що втратили чинність;

8) спільно з відповідними структурними підрозділами апарату облдержадміністрації аналізує розпорядження голів районних державних адміністрацій, а також рішення міськвиконкомів міст обласного значення з питань виконання ними делегованих повноважень органів виконавчої влади, при виявленні  невідповідності їх чинному законодавству готує пропозиції про усунення порушень;

9) за дорученням голови облдержадміністрації, керівника апарату облдержадміністрації аналізує накази керівників структурних підрозділів облдержадміністрації і надає висновки щодо відповідності їх чинному законодавству;

10) представляє інтереси облдержадміністрації та посадових (службових) осіб облдержадміністрації у судових справах, в яких облдержадміністрація та зазначені особи є учасниками судового процесу, у тому числі позивачем, відповідачем та/або третьою особою, в порядку самопредставництва юридичної особи, передбаченому Цивільним процесуальним кодексом України, Кодексом адміністративного судочинства України та Господарським процесуальним кодексом України;

11) надає методичну допомогу працівникам апарату облдержадміністрації, структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій щодо правильного застосування норм законодавства під час виконання покладених на них завдань і функціональних обов`язків, представляє за потреби інтереси структурних підрозділів обласної державної адміністрації, райдержадміністрацій в судах, бере участь у роботі колегіальних органів структурних підрозділів облдержадміністрації, райдержадміністрацій;

12) з використанням сучасних технічних засобів проводить інформаційно-довідкову роботу з питань законодавства, оперативно доводить до керівництва облдержадміністрації інформацію про зміни в нормативних актах і нові акти; готує керівництву облдержадміністрації довідкові матеріали з питань законодавства;

13) організовує і проводить роботу, пов`язану з підвищенням рівня правових знань працівників облдержадміністрації; надає консультації з правових питань.

2.

Умови оплати праці.

- посадовий оклад -  4800 гривень, визначається відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;

- розмір  надбавки до посадового окладу за ранг державного службовця визначається відповідно до постанови Кабінету Міністрів України                             від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;

-  інші надбавки, доплати та премії визначаються  відповідно до статті 52 Закону України                     «Про державну службу»;

- додаткові стимулюючі виплати (надбавки за інтенсивність праці та за виконання особливо важливої роботи) встановлюються згідно з постановою Кабінету Міністрів України                             від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».

3.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення

на посаду.

Строково, на період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку основного працівника по 17.08.2020.

4.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання.

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади головного спеціаліста – юрисконсульта  юридичного відділу апарату Запорізької обласної державної адміністрації за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246, до якої додається резюме у довільній формі;

3) особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України                        від 25.03.2016 № 246, про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування;

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) заповнена особова картка встановленого зразка;

7) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування,           за 2017 рік (подається в порядку, передбаченому Законом України «Про запобігання корупції»);

8) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи приймаються до 15:45 години                10 серпня 2018 року.

5.

Місце, час та дата початку  проведення конкурсу.

Конкурс проводиться 16 серпня 2018 року о 09:00 годині за адресою: 69107, м. Запоріжжя,                      пр. Соборний, буд. 164.

6.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу.

Передненко Вікторія Федорівна,                                               тел.: (061) 224-66-83,

e-mail: kr@zoda.gov.ua.

ІІ. Вимоги до осіб, які претендують на зайняття посади головного спеціаліста - юрисконсульта юридичного відділу апарату Запорізької обласної державної адміністрації 

Кваліфікаційні  вимоги

1.

Освіта.

Вища; ступінь вищої освіти не нижче – бакалавра, молодшого бакалавра

2.

Досвід роботи.

Без вимог до стажу роботи.

3.

Володіння державною мовою.

Вільне володіння державною мовою.

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Лідерство.

Встановлення цілей, пріоритетів та орієнтирів; вміння працювати з великим обсягом інформації та здатність виконувати одночасно декілька завдань; досягнення кінцевих результатів.

2.

Комунікація та

взаємодія

Вміння здійснювати ефективну комунікацію та проводити публічні виступи; співпраця та налагодження партнерської взаємодії.

3.

Особистісні

компетенції

Принциповість, рішучість і вимогливість під час прийняття рішень; системність; самоорганізація та саморозвиток; вміння працювати в стресових ситуаціях.

4.

Управління

організацією роботи.

Організація роботи і контроль.

Професійні знання

1.

Освіта.

Вища освіта юридичного  спрямування.

2.

Знання законодавства.

Конституція України;

Закон України «Про державну службу»;

Закон України «Про запобігання корупції»;

Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;

Закон України «Про доступ до публічної інформації»;

Закон України «Про звернення громадян»;

Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

Закон України «Про очищення влади».

3.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи  державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Кодекс адміністративного судочинства України;

Господарський процесуальний кодекс України;

Цивільний процесуальний кодекс України;

Земельний кодекс України;

Цивільний кодекс України;

Бюджетний кодекс України;

Закон України «Про інформацію»;

Закон України «Про оренду землі»;

Указ Президента України від 03.10.1992 № 493/92 «Про державну реєстрацію нормативно-правових актів міністерств та інших органів виконавчої влади»;

постанова Кабінету Міністрів України                         від 11.12.1999 № 2263 «Про затвердження Типового регламенту місцевої державної адміністрації»;

постанова Кабінету Міністрів України                             від 26.11.2008 № 1040 «Про затвердження Загального положення про юридичну службу міністерства, іншого органу виконавчої влади, державного підприємства, установи та організації»;

постанова Кабінету Міністрів України                          від 28.12.1992  № 731 «Про затвердження Положення про державну реєстрацію нормативно-правових актів міністерств та інших органів виконавчої влади»;

інші акти законодавства, що стосуються діяльності місцевих державних адміністрацій, а також питань, вирішення яких належить до компетенції місцевих державних адміністрацій.

4.

Професійні  чи технічні знання

Відповідно до посади:

1) володіння інформацією стосовно ключових цілей у сфері реалізації державної правової політики, бачення шляхів їх досягнення на місцевому рівні;

2) знання основних адміністративно-територіальних та соціально-економічних характеристик районів Запорізької області;

3) стратегічне розуміння пріоритетів розвитку Запорізької області;

4) інші знання, необхідні для забезпечення реалізації Запорізькою обласною державною адміністрацією визначених законом повноважень.

5.

Знання сучасних інформаційних технологій.

Володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача. Досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point).

Навики роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.