Увага, конкурс!

Загальні умови

Посадові обов’язки

Головний спеціаліст відділу містобудівного кадастру та збереження архітектурної спадщини Управління містобудування та архітектури Запорізької обласної державної адміністрації в своїй діяльності:

здійснює контроль за виконанням пам’яткоохоронного законодавства;

готує пропозиції центральному органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері охорони культурної спадщини про занесення об'єктів культурної спадщини до Державного реєстру нерухомих пам'яток України та про внесення змін до нього;

проводить роботу з укладення охоронних договорів на пам’ятки;

здійснює аналіз та підготовку дозвільної (погоджувальної) документації;

здійснює координацію та методичне керівництво охороною культурної спадщини в частині пам’яток архітектури та містобудування;

здійснює координацію суб'єктів містобудування щодо забудови населених пунктів на території області, поліпшення їх архітектурного вигляду, збереження традиційного характеру середовища, пам’яток та об’єктів архітектурної і містобудівної спадщини;

організовує та забезпечує контроль, аналіз та оцінку стану справ у пам’яткоохоронній сфері;

розробляє поточні та бере участь у підготовці перспективних планів відділу містобудівного кадастру та збереження архітектурної спадщини, надає необхідну методичну допомогу співробітникам у виконанні завдань, доручень;

узагальнює у межах наданої компетенції практику застосування законодавства та хід реалізації державної політики у сфері збереження архітектурної та містобудівної спадщини;

веде розробку пропозицій, комплексів заходів, які стосуються його напряму роботи, контролює організацію їх виконання;

бере участь в організації та проведенні нарад, семінарів, конференцій з питань містобудівного кадастру та збереження архітектурної спадщини;

у межах наданої компетенції забезпечує підготовку проектів рішень та пропозицій керівництву на виконання доручень органів виконавчої влади вищого рівня;

розглядає листи та заяви підприємств, юридичних осіб, виконавчих комітетів та держадміністрацій підпорядкованого регіонального рівня з питань, що належать до його компетенції;

бере участь у розробленні нормативних та організаційно-методичних документів;

проводить експертизу документів, що стосуються збереження архітектурної спадщини. Готує інформацію про результати цієї роботи;

застосовує оперативний зв'язок з різними регіонами України, органами місцевого самоврядування та державними адміністраціями відповідних регіональних рівнів, науковими установами під час розв'язання питань, що стосуються його компетенції;

виконує інші функції відповідно до законодавства.

Умови оплати праці

1) посадовий оклад – 3801 гривень;

2) розмір надбавки до посадового окладу за ранг державного службовця визначається відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017         № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;

3) інші надбавки, доплати та премії визначаються відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»;

       4) додаткові стимулюючі виплати (надбавки за інтенсивність праці та за виконання особливо важливої роботи) встановлюються згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

                 безстроково

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Для участі в конкурсі подаються такі документи:

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади головного спеціаліста – юрисконсульта за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246, до якої додається резюме у довільній формі;

3) особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246, про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування;

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) заповнена особова картка встановленого зразка;

7) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік (надається у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті НАЗК);

8) посвідчення щодо вільного володіння державною мовою.

Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіціальному сайті Національного агентства з питань державної служби.

Документи приймаються до 15:45 години                        07 листопада 2017 року

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

адреса: 69107, м. Запоріжжя, пр. Соборний 164, кабінет 610

початок о 10:00 год 14 листопада 2017 року,

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Євдокімова Ірина Іванівна

тел. 239-01-43, м.т. 067 594 51 68

e-mail: umtazoda@ukr.net

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

наявність вищої освіти за спеціальностями:

«Історія та археологія», «Музеєзнавство, пам’яткознавство» ( постанова КМУ від 29.04.2017. № 266),

ступеня не нижче молодшого бакалавра, бакалавра

2.

Досвід роботи

без досвіду роботи

3.

Володіння державною мовою

вільно

Професійна компетентність

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Якісне виконання поставлених завдань 

1) вміння працювати з інформацією;

2) здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;                                                                    4) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

2.

Знання сучасних інформаційних технологій

володіння комп’ютером на рівні досвідченого користувача, досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);

навики роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет.

3.

Особистісні якості

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) орієнтація на саморозвиток; 

6) вміння працювати в стресових ситуаціях.

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

Знання:

Конституція України;

Закон України «Про державну службу»;

Закон України «Про запобігання корупції»

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Знання:

Закон України «Про архітектурну діяльність»;

Закон України «Про регулювання містобудівної діяльності»;

Закон України «Про охорону культурної спадщини»;

Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;

Земельний кодекс України;

адміністративний склад Запорізької області.

.