Увага, конкурс!

Загальні умови

Посадові обов’язки

Головний спеціаліст відділу транспорту та зв’язку управління промисловості, транспорту та зв’язку Департаменту промисловості та розвитку інфраструктури Запорізької обласної державної адміністрації:

- готує матеріали для затвердження, погодження паспортів приміських та міжміських внутрішньообласних автобусних маршрутів, аналізує проекти паспортів маршрутів на відповідність їх вимогам діючого законодавства;

- реєструє та веде облік паспортів маршрутів, на яких здійснюються регулярні та регулярні спеціальні перевезення пасажирів;

- здійснює перегляд та оновлення бази автобусних маршрутів та автоперевізників;

- готує документи для погодження розкладу руху автобусів на транзитних маршрутах, що проходять територією області;

- приймає участь у виїздах з метою моніторингу стану виконання перевізниками умов договорів про обслуговування приміських та міжміських (внутрішньообласних) маршрутів загального користування та чинного законодавства України в межах повноважень;

- координує роботу перевізників по усуненню недоліків, виявлених під час моніторингу стану виконання перевізниками умов договорів про обслуговування приміських та міжміських (внутрішньообласних) маршрутів загального користування та чинного законодавства України;

- приймає участь у підготовці документів для проведення конкурсів на пасажирські перевезення на приміських та міжміських (внутрішньообласних) маршрутах загального користування;

- готує проекти договорів на пасажирські перевезення на приміських та міжміських автобусних маршрутах, веде облік укладених договорів;

- готує документи про розрив договорів на пасажирські перевезення на приміських та міжміських автобусних маршрутах, веде облік таких документів;

- приймає участь у оформленні видачі дозволу на розміщення зовнішньої реклами поза межами населених пунктів Запорізької області;

- бере участь у організації роботи служби транспортного забезпечення цивільного захисту, виконанні завдань мобілізаційної підготовки;

- опрацьовує нагородні матеріали щодо відзначення державними нагородами та нагородами облдержадміністрації в межах компетенції;

- опрацьовує документи щодо погодження призначення керівників на підприємствах, погодження кадрового резерву в межах компетенції;

- розглядає звернення громадян, громадських об’єднань, державних, недержавних підприємств, установ та організацій, органів місцевого самоврядування;

- виконує доручення керівництва, готує доповідні записки, проекти наказів та розпоряджень з питань, що стосуються його компетенції;

- узагальнює практику застосування законодавства;

- забезпечує додержання у відділі законодавства про державну таємницю;

- бере участь у роботі з підвищення кваліфікації працівників підрозділу згідно із затвердженим планом;

- виконує інші функції згідно з покладеними на нього завданнями.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 3801 грн., надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця (відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами), Закону України «Про державну службу», постанови Кабінету Міністрів від 20.04.2016 № 306 «Питання присвоєння рангів державних службовців та співвідношення між рангами державних службовців і рангами посадових осіб місцевого самоврядування, військовими званнями, дипломатичними рангами та іншими спеціальними званнями» (із змінами), за наявності достатнього фонду оплати праці – преміювання у встановленому порядку

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) заповнену особову картку встановленого зразка;

6) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.

Строк подання документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби.

Документи приймаються до 17:00 години 23 березня 2017 року.

Дата, час і місце проведення конкурсу

29 березня 2017 року початок о 09.30

за адресою: 69107, Запорізька область, м. Запоріжжя, пр. Соборний, 164, каб. 500

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Саченко Катерина Сергіївна

(061) 239-92-46,

dpri_kadry@zoda.gov.ua

Вимоги до професійної компетентності

Загальні вимоги

1

Освіта 

вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра

2

Досвід роботи

_______________

3

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

Спеціальні вимоги

1

Освіта

_______________

2

Знання законодавства

Конституція України, Закони України «Про державну службу» (із змінами), «Про місцеві державні адміністрації», «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про запобігання корупції», «Про звернення громадян», «Про доступ до публічної інформації», «Про адміністративні послуги» (із змінами та доповненнями), «Про дозвільну систему у сфері господарської діяльності»; 

законодавство у сфері транспорту та зв'язку, зокрема:

Повітряний кодекс України; Водний кодекс України;

закони України: «Про транспорт», «Про автомобільний транспорт», «Про залізничний транспорт», «Про автомобільні дороги», «Про дорожній рух», «Про телекомунікації», «Про поштовий зв'язок» та інші нормативно-правові акти відповідно до спрямування роботи відділу транспорту та зв’язку

3

Професійні знання

_______________

4

Технічні знання

Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

5

Спеціальний досвід роботи

_______________

6

Якісне виконання поставлених завдань

Вміння вирішувати комплексні завдання

7

Особисті якості

Системність і самостійність в роботі